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上海市各区工商联五年工作亮点纷呈

日期:2017-04-28 17:25:44编辑作者:申博官网

 浦东新区 建立民营经济评价指标体系,创建了以发展度、贡献度、活跃度、支持度以及融合度等“五个维度”为核心的全面反映民营经济发展趋势、活力程度、贡献水平、政策环境,以及发展混合所有制等方面内容的评价指标体系。在“五个维度”基础上,浦东新区工商联确定了由5个一级指标、10个二级指标和20个三级评价指标所构成的评价指标体系。

  黄浦区 在全市工商联系统率先成立区级民商事人民调解委员会,与区法院、区司法局、区人保局等各方面的协调配合,组建专业化社会化调解队伍,调解助理员、人民调解员、律师志愿服务团三支队伍齐头并进;制定了《上海市黄浦区工商业联合会民商事人民调解委员会规章制度》,编印了《服务指南》宣传手册1万多本。

  静安区 举办“四季咖啡”沙龙,拓展思路,精心设计,以“四季咖啡”系列沙龙为载体,坚持“形式要活泼,问题是导向,企业为主体”,选择咖啡沙龙为载体、圆桌讨论为形式,通过营造愉悦的环境和轻松的氛围来削弱主次之分,促进平等交流,提倡个性对话。“政企咖啡”真实反映企业发展过程中遇到的问题和难点,着力解决“最后一公里”问题。

  徐汇区 创建青年创业者联谊会并开展“扶贫支教”活动,参与“为了花朵的微笑”甘南藏区爱心支教公益行动,涵盖甘南自治州多个县级市的贫困小学,多名发起人牵头考察当地实际情况,深入了解受助对象,亲自制定方案并监督实施,通过精确识别、精确帮扶、精确管理达到精准扶贫的效果。

  长宁区 打造“十大平台”,上海民营经济研究会长宁区工作委员会,为进一步研究长宁民营经济发展的规律;法律专家律师团,开展培训,帮助非公企业建立健全法律风险防范处置机制。

  青年企业家联谊会,为更好地发现、培养、使用优秀的新生代企业家提供基础;电子商务沙龙,针对区域行业特色优势,进一步推动“数字长宁、智慧城区”建设;举办主席沙龙,沟通信息,商议工商联的重点工作和事项;组织上市公司沙龙,帮助会员企业了解上市过程中遇到的问题和应对策略。

  普陀区 成立会员企业党建推进会,成立课题组开展辖区内非公企业党建工作调研,积极协助社会工作党委,加强对非公企业出资人的思想引导,做好党建项目对接,加强组织覆盖。举办的延安干部学院出资人研修班、高级经营管理者研修班、女性人才及青年企业家培训班、北戴河纪检监察综合业务班、抗战70周年纪念大会等各类研修班和纪念活动,帮助非公经济人士深刻领会全面深化改革的战略部署,有效激发非公经济活力和创造力。

  虹口区 开展“同心圆”下午茶活动,为非公企业与政府部门之间搭建交流平台,每一期设定一个主题,邀请区商务委、科委、投促办、人社局等与主题密切相关的职能部门领导参与,面对面倾听和了解企业的需求、困惑,有针对性地为企业答疑解惑。2016年共计有150余人次参加了6场“同心圆下午茶”活动。

  杨浦区 完善兼职副主席(副会长)轮值制度,由企业家副主席(副会长)报名,确定轮流主办主席(会长)会议的大致时间安排,届时由区工商联秘书长与轮到的企业家副主席(副会长)联系,商讨确认具体的会议时间、地点,并由轮到的企业家副主席(副会长)根据要求,落实完成会场布置、会议接待等工作。充分发挥企业家副主席(副会长)的积极性。

  宝山区 成功举办了十二届“长江口民营经济发展论坛”,聚焦的是当下经济热点、政府的关注点和企业的需求点,融合宝山区经济和产业发展的主流导向,帮助企业家们把握发展机遇,先后吸引了近7000名企业家参会。通过论坛,围绕理想信念教育实践活动,形成“五个方面的工作机制”:即十大服务机制、政治引领机制、文化载体机制、解难助力机制和法律服务机制。

  闵行区 开展校企合作助推民营企业转型发展,组织召开校企合作意向书签约大会,定期召开校企合作座谈会,定期召开合作项目进度推进会,建立“闵行区大学生教学实习基地”,组织召开“科技成果产业化推进会”,组织开展校企对接会,召开“闵行区校企合作经验交流会”,召开区校产学研对接成果交流会。区域内有70多家民营企业开展了该项活动。已有25家民营企业与上海交通大学、华东师范大学、上海东华大学、上海大学、上海电机学院、上海工程大学等高校签订37项产学研项目合作协议。

  嘉定区 青年创业者联谊会“月月有活动、次次有主题”。通过举办高层次研修班,加强人才梯队建设,对70后青年企业家和民营企业“接班人”进行推荐筛选,设立基本情况信息库,连续多年在上海大学悉尼工商学院举办青年企业家高级研修班,组织实地参观、举办融资服务企业推介等活动。开展跨区联动,探索与横向兄弟区县联动合作,集聚工商联系统优势资源,放大联谊会社会效应,形成大区域间的两个健康服务工作大融合。

  金山区 以举办“创新、转型、绿色”金山区非公经济发展论坛为契机,推进“六个一”系列工作举措:一是工商联党政领导带队,深入到区内130家转型发展较好的非公企业,开展专题调研;二是选择48家非公企业作为转型升级的典型,编写了《创新·转型·绿色——非公经济在金山》一书;三是邀请专家学者对书中48个案例进行精彩点评;四是对书中48家企业的经验材料进行浓缩提炼,制作“金山区非公经济企业宣传版面”;五是拍摄制作《创新·转型·绿色——金山区非公经济发展巡礼》专题宣传片;六是向全区非公经济人士发出倡议《增强科技创新活力,推进产业转型升级》和《倡导社会责任关怀,推进绿色发展》倡议书。

  松江区 搭建“四平台”力推企业发展,针对会员企业的需求,先后搭起“服务企业·法律直通车”平台,定期组织开展了“法律进企业、法律在身边、法律咨询台”等系列活动;“春风行动·企业员工招聘”平台,主动对接人保局所属人力资源招募中心,主办“春风行动”公益专场招聘会,采集个性化信息,有针对性地制作招聘展示牌和宣传材料;“企业服务·绿色快车道”平台,召开会员企业“新三板”宣传推介座谈会,为企业解决融资的问题提供咨询和服务。

  青浦区 创新“菜单式”服务方式,帮助会员企业办理各类项目申报300多项。区工商联根据不同企业需求,通过科学设计“菜单选项”,认真做好需求衔接。通过调研,确定“菜单式”服务共有科技企业培育、企业技术改造、高新技术成果转化、企业员工培训、商标培育、建设项目审批、企业融资等7大类20个服务项目。针对当前企业发展中面临的问题与瓶颈,会同区政府相关职能部门,成立服务小组,上门走访企业,进行点对点、面对面的指导。

  奉贤区 倡导“贤商精神”,成立了专门工作小组,并聘请市、区各方面的专家,组成专家顾问团;开设“贤商网”,营造广大非公企业和非公经济人士的精神家园,宣传非公经济发展的良好氛围和非公企业发展的重大成果;开展“贤商故事”征文活动,充分展示该区企业家的时代风貌;举办“贤商论道”专题论坛,进一步深化弘扬“贤商”精神;将打造“贤商精神”成为促进非公经济两个健康发展的长效活动内容。

  崇明区 实行亮点工作孵化机制,积极引导基层商会参与社会治理工作。提出了“一商会一亮点”的要求,用基层商会的“亮点工作孵化机制”代替区级层面的宏观设计,充分发挥非公经济人士的主体作用和基层商会的主阵地作用,紧紧围绕工作重心,将堡镇商会定为重点培育的商会,组织会员企业开展争先创优活动,以商会名义组织堡镇商业街400多家小商铺召开专题会议,动员各商业门店积极参与创建堡镇十里守法诚信文明商业街。

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